法律咨询

我05年8月来这个公司的，现在怀孕了，但是公司要辞退我，请问我会收到怎样的补偿？

劳动纠纷

2009-08-17 20:17:53

女职工怀孕期间是不能辞退的，并且不能安排你做四级以上的体力劳动，而且你可以要求产假。如果你自己同意，那么你也可以要求公司支付你相应的经济补偿金。
单位的做法属于违法行为，建议向劳动局反映或申请仲裁
建议你去申请劳动仲裁，怀孕期间单位辞退你是违法的。
如果按照劳动法、劳动合同法的规定，用人单位这时是不能解除与你的合同的。你可以申请仲裁要求对方继续履行劳动合同。如果对解除合同没有异议，则你可以要求每工作一年补偿一个月工资的标准要求补偿，并且要求双倍。
你好。建议到劳动部门申请劳动仲裁。
十个月的本人月工资！不过最好请律师，一般不会主动给你的！建议你申请仲裁！向劳动局申诉！
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广东广信君达律师事务所

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