我今年30岁，白山市人。于2002年5月因公致残（岗位平均工资1100元左右），评级为4级伤残。事后没有办理退休，在家闲置期间领取厂子发给的工资每月500元左右。2005年厂子被收购，工人买断。因为我是4级伤残，不能办理买断，也不能退休，市里把我们（全市17名，各厂4级或4级以上工伤人员）统一集中到市计经委统一管理。每年8月份统一一次性发放全年工资，今年每月600元（其他还有些别的费用，如社保等。加在一起一共领了1万1千多元）。 我想问一下：吉林省4级工伤的工资是按照什么规定来定制的？我的工资合理吗？如果不合理可以到什么单位去申述？有这方面的法律规定吗？还有如果我在白山市里开眼睛店，有没有政策上的优待？
劳动纠纷
2008-12-14 19:11:25
共有2位律师解答
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到劳动局询问你的工资是否合理。残疾人创业，国家在政策上有优惠。
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你可以到劳动局询问你的工资是否合理。
残疾人创业，国家在政策上有优惠。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
