我们是在今年的2月到的这个公司，然后从4月开始才有提成，并且在我们进入公司的时候领导说3个月的试用期，过了上保险，在6月底的时候公司突然搬到很远的地方，我们上班就跟不方便了，所以大家就辞职了，在7月初的时候应该发6月的工资了，公司就拖了好几天才给，然后到8月初应该发在4月到6月没给我们的提成了，可是公司方说我们辞职了，所以提成不给了，我们就感觉，业绩是我们在公司的时候创造出来的，为什么不给我们啊，他们这样违法吗，谢谢了
合同纠纷
2009-08-13 09:56:40
共有3位律师解答
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可以提起仲裁要求支付业绩提成，但提起仲裁之前应收集足够证据证明提成制度和业绩情况。
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按约定享有业绩收入
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属于违法行为，协商未果可以向劳动部门反映，也可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
