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我在南昌铁路局工作,去年8月份工作,约定试用期半年,见习期一年,试用期包含在见习期内.现在见习期已满,申请转正,单位却说要通过了执业医师才能转正,请问这是否符合劳动法,我该怎么办?谢谢!
合同纠纷
2011-07-01 13:40:26
共有2位律师解答
这个是违法的,试用期最长不能超过三个月,不过你在医院就忍受吧,一般都是要求考过执业医师才转正的!没有办法!很多人挤进去!
不合法 不能多于6个月
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