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我是上海某劳动服务公司派遣到南汇周浦一家公司工作,现这家公司拆迁搬到金山区,公司贴出告全体员工书,公司将不安排车辆接送,住宿问题也需要员工自行解决。如不去就写辞职报告到月底办好离职手续。请问如果因不方便不去,是否可以请求公司补偿?

其它综合
2009-07-23 15:10:06
共有6位律师解答
  • 你是被派遣到周浦这家公司工作的?是外资公司吗?

    (1)如果是派遣到周浦的,那你不可以要求周浦公司经济补偿,可以向派遣公司要求经济补偿。因为你和派遣公司之间存在劳动关系,那么周浦公司地点变更,你需要与派遣公司协商,与周浦公司无关。

    (2)如果你和周浦公司与直接劳动关系,那你可以以公司擅自变更工作岗位为由要求经济补偿金。

    (3)如果周浦公司是外资公司,那么就算你是派遣到周浦工作的,仍然可以要求其支付经济补偿金。
  • 你好!可以要求补偿金,如果是动迁的话这部分补偿可能公司都已经拿到了,你们完全有权向公司索取。
  • 可以要求补偿。。
  • 可以要求补偿,但是你的情况比较特殊,因为你是劳务派遣,与周浦公司只是形成了用工关系,你应先和劳务公司协商更换工作单位,否则可以要求劳务公司赔偿
  • 可以要求公司支付经济补偿金。
  • 版主解答:公司应当双倍补偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。