事情是这样的，我女友在一家美甲店工作，因为那里面的员工欺负人，所以我向老板提出辞职，老板却拿出一份合同说必须，在干一个月，否则押金不退，请问她这样做是否合法
合同纠纷
2009-07-20 11:06:55
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1、收取押金不合法，如有证据可以投诉，老板须承担罚款等行政处罚责任；2、如该店有拖欠工资（包括加班费）或不上社保等违法行为通知老板后即可离职，否则应履行提前一个月通知义务，如强行提前离职老板可依法向你女友索赔。
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员工在提前一个月书面通知单位的情况下可以离职；单位无权收取和扣留押金，可以向劳动监察大队投诉。
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不合法，向劳动监察大队投诉。
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