公司一促销员派驻商场专柜,18号商场单方面通知其加班,该员工在加班时由于商场地滑摔伤,手腕骨折,现其要求公司给与赔偿医疗费,由于该员工加班是由商场要求其加班的,公司并不知情,只是在事后该员工要求公司报销医疗费才知道,我想咨询的事,这个医疗费公司要负责吗?还有商场需要负什么责任呢?
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公司外派促销员,应该遵守商场的规定,但该员工是公司的职工,仅仅与公司之间存在劳动关系。从工伤的角度看只能是公司赔偿,该员工有权利享受工伤待遇。同时,商场因为地滑,也就是说商场提供的服务质量有瑕疵,也可以要求商场承担人身损害赔偿。
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公司应承担责任、
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属于工伤,一般由公司负责!
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属于工伤,一般由公司负责!
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公司外派促销员,应该遵守商场的规定,但该员工是公司的职工,仅仅与公司之间存在劳动关系。从工伤的角度看只能是公司赔偿,该员工有权利享受工伤待遇。同时,商场因为地滑,也就是说商场提供的服务质量有瑕疵,也可以要求商场承担人身损害赔偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。