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我在一家公司签订合同工作了一年,现在我怀孕了,想请假,不知请多长时间算合法,另外如果我提出请假,公司若停发我的工资,这样对不对。
债权债务
2009-06-24 00:08:38
共有4位律师解答
你好:
一般有三个月产假,期间由社保部门发放工资,没有购买生育保险的由公司发放。
有3个月的产假
享有产假待遇!如果只是休息,一般按公司规章制度执行,但不能低于最低580元的标准!
你依法享有产假的。一般是6个月吧。公司不能克扣你的基本工资。
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