公司才成立一年,所以总是以这种借口让我们无条件加班,也不给加班费,五种保险也是拖了几个月才确定买 最后又说有愿意不让公司买的直接每月领200元 国定假日有时候放了假又让补班 总是以公司才成立为借口让我们加班 不去就让辞职,真辞职走的时候又找些理由说你工作没做好又被扣工资.休息日工作的事情做完了,也不能自己去处理个人的事情.明明劳动合同上写的是每周工作不超过40小时,却没有一周是如此 哎,真是剥削人啊!
劳动纠纷
2009-05-23 21:08:14
共有3位律师解答
-
你可以申请劳动仲裁，要求双倍给付加班工资。并解除劳动合同，得到补偿。
-
可以申请仲裁
-
可以依法维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
