法律咨询

我是去年2月份到的这家公司，公司到现在为止一直没有和我签过劳动合同和办理社会保险金，到这家公司2至4月份我是按试用期的工资拿的，过后一直是按转正的拿的，到今年我已经5个月没领到工资了，请问我现在能不能到劳动仲裁委员会申请仲裁？能不能要求公司补偿我12个月的双倍工资补偿金？

劳动纠纷

2009-05-19 21:51:01

可以提起仲裁的,但你不能要求公司支付你12个月的双倍工资,根据劳动合同法的规定,你只可以要求10 个月的双倍工资.
完全可以，16个月，还有经济补偿金！
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