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公司不给工资
2024-09-28 10:01
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现在公司不给退工单怎么维权
公司不给退工单,你可以先与公司协商处理,协商不成的,可以向当地劳动监察部门投
公司不给员工买社保怎么办
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
公司不给做工伤认定怎么办
你好,公司不给做工伤认定,并且不进行工伤赔偿的可以审请劳动仲裁,索取工伤赔偿金。
不给工资怎么办
你好,咨询者,不给工资可以去劳动局投诉。
公司不给员工签劳动合同
你好,公司不能不给员工签劳动合同,请问你未签劳动合同工作多久了?
公司不给盖章违法吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
公司不发工资怎么办?没签合同。
你好,请问你是上了多久班,拖欠多少钱
公司不给发工资,没有签劳动合同,也不给发工资了,我们想仲裁,问下需要准备什么材料,需要多少钱?
用人单位不发工资的,劳动者应该准备好仲裁申请书、申请书副本,能证明劳动关系存在和单位拖欠工资的证据,及时去向有争议的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。
自离公司不给发工资,已经向当地人力资源社会保障局投诉了,请问接下来我该怎么做
您好,您可以尝试向当地劳动监察部门投诉处理,处理未果的,可以申请劳动仲裁以维权。
公司不发工资,找借口拖欠工资
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
公司不给我安排工作逼我离职
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
老板说不给我发工资
1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。 2、当地人民法院。《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。4、当地人民法院民事诉讼。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
不给工资,如何要
用人单位扣工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
公司多久不发工资算是托欠工资
公司拖欠员工工资,职工应当首先与公司协商,协商不成,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。 一、根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定,用人单位向劳动者出具有工资欠条的,劳动者可以直接向人民法院申请支付令。 申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容: 1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况; 2、劳动者要求用人单位给付的工资数额; 3、劳动者请求所依据的事实和证据; 4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。
公司不给报工伤,不给报
尊敬的当事人,您好。根据您咨询的问题,您可以享受工伤待遇,您目前最主要的目的是申请工伤认定 《工伤保险条例》第三十条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。” 考虑到您目前的情况,需要尽快收集能证明工伤事实的证据(拍照,视频,证人等等),按照法律规定收集相应申请工伤所需材料,在规定时间内提出工伤申请等等。 您可以与我们联系,以便我们更好的针对性地解答您的问题。也祝您早日康复。
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