不同情况加班费怎么算

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百） 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。

临时工的工资发放方法如下： 1、非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行； 2、企业临时工的工资应当按照其劳动合同约定或口头约定的工资进行发放，其工资数额不得低于当地最低工资标准，且工资支付周期不得超过十五天。 公司临时工的工资应当按照其劳动合同约定或口头约定的工资进行发放，其工资数额不得低于当地最低工资标准。解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。 ：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

加班费的计算如下： 1、节假日加班工资=加班工资的计算基数÷ 21.75×300%； 2、休息日加班工资=加班工资的计算基数÷ 21.75×200%； 3、正常工作日加班工资=加班工资的计版算基数÷ 21.75×150%； 4、每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。

您好，周六日加班公司需要按照双倍工资支付加班费。

你好，平时1点5倍，周末2倍，法定节假日3倍

法定假日300%；星期六、星期天200%；日常加班150%；

一、申请病退需要什么条件1、申请病退需要满足以下条件：（1）养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；（2）一般类疾病住院出院后满1年；（3）恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；（4）精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。2、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第五条不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的工人，应该退职。退职后，按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费，低于二十元的，按二十元发给。二、病退办理需要什么材料病退办理需要以下材料：1、县以上医院出具“医疗诊断材料”原件一份；2、劳动鉴定表或鉴定结论书原件一份；3、身份证原件和复印件一份，复印件加盖单位公章；4、参保人员基本养老金领取资格认定表一式三份，加盖单位公章；5、单位公示回执单一份，加盖单位公章；6、个人申请报告一份，加盖单位公章；7、原国有、集体企业职工的人事档案原件，及档案中招工登记表或大中专毕业生就业报到证、应征入伍登记表复印件一份；8、职工养老保险手册原件、复印件各一份，若办理过双确认或政策性补缴的须提供确认表、政策性补缴表原件、复印件各一份；9、原国有、集体企业解除劳动关系协议书复印件一份，加盖单位公章；10、原国有、集体企业职工解除劳动关系后重新就业，与新单位签订一年以上劳动合同并在新就业单位参加养老保险的，须提供与新单位签订的劳动合同原件一份；11、单位有托管的附托管协议书复印件一份，加盖单位公章。

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

建议到当地的劳动监察管理部门投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁

您好，建议积极协商处理

可申请劳动仲裁或投诉。申请劳动仲裁需准备相关证据，如工时记录等；向劳动监察部门投诉，则需详细说明情况并提供必要证据。处理方式应根据实际情况选择，以确保权益得到保

常见的处理方式有：继续履行劳动合同或寻求法律援助。选择继续履行合同时，应与公司沟通表达意愿；若公司违法解除，可寻求法律途径维权。

在处理这一问题时，首先需查阅学校的相关规定，了解学生在特定情况下是否需要继续支付学费。其次，检查与学校签订的合同条款，看是否有关于此类情况的约定。如规定或合同不

如果单位拒绝接受离职报告，你可以尝试与人力资源部门或上级领导沟通，了解具体原因。若沟通无果，可以考虑通过邮寄或电子邮件等方式提交离职报告，并保留好提交证据。若单