我有以下两个问题想要请教律师： 1.按劳动合同上规定，解除劳动合同需要提前一个月通知，目前只提前不到一个星期。 2.按劳动合同上规定，在公司连续工作每满一年，支付经济补偿金1个月工资。那么我

你的观点正确，应当要求公司支付代通知金和经济补偿金。如果协商不成，必须要求公司出具书面的解聘通知，以备随后提起劳动仲裁使用。

在上班期间。公司未交劳动保险，公司已不在发工作，想请律师有不知道需要的费用？

聘请律师肯定要付律师费，但是向你这种情形，可以向法律援助中心申请法律援助，该中心会为你免费指派律师代理。

在合同期内因个人发展需要主动提出辞职属于违约情况吗?提出书面辞职用人单位是否应该给予批准?是不是一定要赔偿用人单位在培训等情况下的费用才可以解除劳动关系?那么说了,我因个人原因要辞职,我该对用人单位做

如果合同对劳动者辞职无特别规定，你可以辞职。对于培训的费用的赔偿用人单位要承担举证责任。 

先感谢你的热心答疑！我想请问律师：1、我父亲在工业村这前后工作时间是否可合算为连续工龄? 2、如果可合并算为连续工龄，那我父亲（现62岁）这种情况是否可以要求工业村按《国务院关于工人退休、退职的暂行

深圳属于社会统筹地区，你的父亲在工作期间单位应当为其缴纳社会保险，到了退休年龄后，按照规定向社保部门申领退休金即可。如果单位没有为其缴纳社会保险，可以要求用人单位承担责任。