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集体合同的变更、解除与终止

2019-05-11 00:20
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导读:
(一)有下列情形之一的,可以变更或者解除集体合同:1.签订集体合同所依据的法律、法规及地方政府规定的劳动标准和条件已经修改或者废止的;2.企业出现兼并、重组、解散、破产,生产经营发生重大变化等情况,致使集体合同部分不能履行或者全部不能履行的;3.因

(一)有下列情形之一的,可以变更或者解除集体合同: 1.签订集体合同所依据的法律、法规及地方政府规定的劳动标准和条件已经修改或者废止的; 2.企业出现兼并、重组、解散、破产,生产经营发生重大变化等情况,致使集体合同部分不能履行或者全部不能履行的; 3.因

(一)有下列情形之一的,可以变更或者解除:

1.签订集体合同所依据的法律、法规及地方政府规定的劳动标准和条件已经修改或者废止的;

2.企业出现兼并、重组、解散、破产,生产经营发生重大变化等情况,致使集体合同部分不能履行或者全部不能履行的;

3.因不可抗力致使集体合同部分不能履行或者全部不能履行的;

4.出现集体合同约定的变更或者解除条件的;

5.双方协商一致的其他情形。

(二)变更或者解除集体合同,应当按照签订集体合同的程序办理。

(三)集体合同在有效期内,不因双方首席代表的变动而解除或者中止。

(四)集体合同期满或者双方约定的终止条件出现时,该集体合同即行终止。

参阅文件:

《河北省集体合同条例》(2000年6月13日 冀人常[2000]23号)

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