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用人单位违规的法律责任

2022-05-23 11:40

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导读：

1、用人单位瞒报工资总额或者职工人数的，由劳动保障行政部门责令改正，并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。2、用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动

1、用人单位瞒报工资总额或者职工人数的，由劳动保障行政部门责令改正，并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。

2、用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门责令改正；未参加保险项目和标准支付费用。

参见：《工伤保险条例》（国务院令第375号）

发布日期：2003年4月27日

执行日期：2004年1月1日）

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