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请假不给离职不给工资
2020-05-15 01:03
找法网官方整理
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精选案例
我提离职只是口头的但因为有事,我请假不给,不干了,工资给开吗,押金给开吗
正常应该提前一个月提离职,只是如果单位要求你办理离职手续你应该配合。尽量跟单位协调解决...
公司没和我们签合同,辞职单也不给我们,请假也不批,我们三天没来上班,说我们自动离职了,工资不给了
这个如果您有其他证据证明你们存在劳动关系,且已经辞职了,可以要求单位支付你们应该支付的工资和补偿待遇
就是我请假到了发工资他不给我工资。我迟来了1天。第2天我想离职就走。他不给我工资。!
可以通过仲裁解决。到当地劳动仲裁申请。
因为身体不舒服请假,单位就让我辞职,我去办离职手续,单位推脱着不给办理,压着我俩月工资不给,怎么办
劳动关系存续期间,用人单位应当按时足额支付工资,请病假应当支付病假工资。
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