拖欠工资仲裁时效是多久
2019-09-08 22:16
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精选案例工伤赔偿诉讼时效是多久？如果用人单位未能在发生事故后三十日内提出工伤认定申请的，提出工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。因此，你的朋友已超过提出工伤申请的时效。
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收条的时效是多久？收条只能证明是收到钱，但不能证明借了钱，最好换成借条。时效如果没有归还时间，从你要的时候开始算两年，如果有归还时间，从应该归还的时间开始算两年。
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1年的仲裁时效是指?不是的，未签劳动合同时间是连续的，在2013年12月21日期一年的时限内，你都可以申请申请11个月的双倍工资经济补偿，还有两个月的经济赔偿金。
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仲裁双倍工资的时效是多久，法律是怎么规定的呢？双倍工资发生在用人单位没有和劳动者签订书面劳动合同之时。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者申请劳动仲裁的期限为一年，自知道或者应当知道自己的合法权益受到侵害之日起。根据上述规定，双倍工资的仲裁时效受一年的限制。自第二个月期满开始满十二个月时，第二个月的双倍工资就超过了仲裁时效。但第第三个月的仲裁时效还有一个月期满。以此类推，直到所有的仲裁时效全部届满。
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