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如果用人单位没有与员工签劳动合同
2019-07-09 05:41
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精选案例
用人单位没有签劳动合同,员工单方面解除劳动合同,工厂需赔付吗
需要支付双倍工资。
我想请教你一定 如果员工企签劳动合同什么办 如果用人单位在没有利润的情形下可以辞退员工吗 如果
在没有利润的情形下可以辞退员工应支付经济补偿金。 如违反员工守则及相关公司制度,可以不支付经济补偿金。
用人单位半年时间没有与一位员工签订劳动合同,现在要如何补签?
未签劳动合同1年内的的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿。必要时可以委托律师介入。
员工主动离职,但是没有写离职信也没有签解除劳动合同的协议书,用人单位怎么才能解除劳动合同呢?
员工什么时候走的?在没办理离职手续的情况下,单位应到要求员工返还公司上班,并保留相关证据,具体可以来电咨询
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