咨询专题
法定假日公司放假不给工资
2020-03-24 02:26
找法网官方整理
浏览
精选案例
我广西送变电建设公司这些年过来,关于国家法定节假日不放假不给翻倍工资我们该怎么去维权
申请劳动仲裁
我们公司是服务行业 法定节假日不放假 也不补工资 我们要补休也不给 他说补的工资是全市平均的工
你好,建议向劳动局投诉。
房地产中介公司在法定节假日不放假也不予以调休,而且天天加班并不给加班工资可以告吗
有证据可以起诉
入职半年公司没有给交五险,法定节假日不给放假并且还是平时的工资标准。请问这样该怎么办
找劳动监察投诉要五险。申请劳动仲裁要求双倍工资,加班费。
点赞
分享
相关知识推荐
法定假日有哪些
劳动合同纠纷
9999阅读
公司法定节假日不给工资怎么办的
工资与休假
9999人浏览
法定假日福利申请报告
合同范本
9999人浏览
春节假怎么折算工资
劳动合同纠纷
9999阅读
大学安排放假是按国家规定吗
2022年放假安排
9999人浏览
公司法定假日不给工资怎么算
法定节假日
9999人浏览
关于公司二级建造师补偿工资协议书
财会
9999人浏览
法定砸盘日什么意思
股票
9999人浏览
离职公司法定假日不给工资怎么办
法定节假日
9999人浏览
最新拖欠工资仲裁申请范文
财会
9999人浏览
法定假日公司放假不给工资怎么算
法定节假日
9999人浏览
公司放假不给员工工资
劳动合同纠纷
9999阅读
还说实习是教育局发布的文件要求。是否真的发布了相关文件?学校
你好,看学校的规定
五一劳动节我公司只有一天,能不能打电话给劳动局投诉?
你好,可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
公司支付罚款,但不是从工资中扣除,而是让自己支付。这真的可以
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商
因为公司搬到了40公里外的其他县城,有赔偿吗?
可以协商劳动仲裁
未转正员工享受节假日带薪休假吗
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
我被公司开除,公司不给钱
您好,可以向当地劳动监察大队进投诉举报。
就是问一下服装厂以产量不达标为理由扣工人的部分工资合法吗
您好,您可以向劳动监察大队投诉。
学校强制安排暑假实习,可以不去吗?
学校强制要求实习,尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权