医疗期满劳动合同到期
2019-07-11 14:31
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精选案例1）我有没有权利在医疗期内提出续订劳动合同？还是象来人所说，今年3月我的劳动合同期满时我无权提订立合同，因为还在休病假，病假期满后视为合同到期，公司不想订立合同所以我仍无权订立合同。那意思就是不管怎么书面的方式总是很难说清楚的，任何问题欢迎电话咨询（北京律师王建彪免费咨询电话：13611119491）
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我，男52岁因病休息9个月，医疗期满后上班半个月，被单位辞退，，劳动合同还有2年到期。我能要补你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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工作六年，职工患甲状腺癌，目前医疗期满，合同到期，公司想解除劳动合同，需要怎么赔偿！要看具体是否属于职业病，所以先要申请单位做职业病鉴定确定不是职业病再正常解决劳动合同到期解除的问题
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医疗期满，合同到期，单位不让员工续签劳动合同是不是违法的，补偿是不是要双倍补偿可以要求补偿的。但不是双倍。
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