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公司劳动合同到期不续
2019-07-09 16:41
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精选案例
爸爸在一家公司工作3年,签订了一次劳动合同,现在合同到期,他还有2年退休,公司不续合同,请问这样是不
公司不续合同,不违背劳动法。不可以让公司继续签订2年直到退休,除非双方协商一致。
劳动合同到期公司不续签,但公司也没书面通知说续或不续签
合同期满一个月后,如公司仍然未续签,可要求支付双倍工资,或提出解除合同,要求支付经济补偿。
我与公司的劳动合同到期后8个月才找我续莶,我可以申请赔偿不
这个是可以的,可以请求7个月的双倍工资差额。(前提是没有超过仲裁时效)!!!!
我劳动合同于15年10到期,没续合同,16年5月公司变更名称,要签劳动合同,请问如果不签能否得到补偿
劳动合同到期,如果劳动者自己不愿意续签劳动合同,则单位不承担经济补偿责任,也无法要求领取失业保险金。如果是单位不愿意续签或续签的工资、福利待遇等低于原来合同,则单位应当承担支付经济补偿的责任,并可要求领取失业保险金。
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