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律师 您好! 2005年供电公司到乌鲁木齐电校招员工,招录人员和供电公司签定了两年的劳动合同,至2007年底劳动合同到期,同时供电公司要求劳动者不在和供电公司签定合同,而是和派遣公司签定劳动合同,不然不在发工资,请问这种做法合法?
其它综合
2008-01-02 20:40:00
共有1位律师解答
这样做是不合理的,但是如故你们不续签,单位是有权不与你们续约的。
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