你好，我想问一下入职没有签定劳动合同，现在想离职，但是老板说必须提前一个月讲才能走是吗
劳动纠纷
2020-09-29 16:41:46
共有3位律师解答
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你好，你入职多久了？一年内可以主张双倍工资
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试用期内双方都可以随时解除劳动合同
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既然没合同，也就没社保吧，辞职可马上走，同时申请劳动仲裁，要求支付未签书面合同双倍工资和经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
