您好，我是4月19号由上一家公司辞职的，按理发工资应该是这个月的中旬，但是现在单位的回复是，要多压一个月，要到下个月中旬，在职员工发完了之后，在发放4月份离职员工的工资，我想咨询一下，这样的情况是不是属于拖欠工资，延迟发放条例，我应该如何维权
劳动纠纷
2019-05-25 19:44:05
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您好，您可以先与单位协商。如果不服，可以先向当地劳动监察大队投诉，到区劳动局可以找大队即可。如果对于劳动部门的处理不满，您还可以申请劳动仲裁。
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您好，是否有晚发管理？建议协商解决。
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您好，您可以考虑申请劳动仲裁或者直接起诉公司，看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。
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