工地给私人老板做施工员，半年只发了我7300元，还差4万多，现在打电话不接，信息不回，没有合同欠条，只有聊天记录，通话录音，工地图纸，施工过程图片，工程款申请记录等，可以告他吗
劳动纠纷
2019-04-03 10:27:31
共有3位律师解答
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你好，企业是不能克扣工资的，如果企业克扣工资，属于违法事项，根据法律规定，“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金”，“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资，侵害劳动者合法权益的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总合的1至5倍支付劳动者赔偿金”。如果用人单位不依法支付劳动者工资，劳动者可以携带本人身份证和与用人单位之间存在劳动关系的证明(如：劳动合同、工资条、入职表、求职表、工作证、考勤记录等)向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权也可以通过起诉维权，具体问题欢迎你来电咨询，我为你权威解答。
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因为你是提供施工服务，需要明确你的服务内容，劳务费用定价等证据，录音，记录等信息需要看到内容后才能进一步给意见
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建议到劳动监察部门举报拖欠工资问题。追问：去了，这个私人老板名下没有公司，我们现场管理人员和我不是劳动关系属于雇佣关系
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
