本人是吉林市的，我在一家个体户工作，厂子有营业执照，我与老板没有合同也没有保险，我平日里是计件工资，出事这天是休假，老板来家找去干零活结果受伤，右上肢鹰嘴骨粉碎性骨折，右髋臼骨折，还有多处骨折，这种情况是不是工伤
劳动纠纷
2019-08-10 00:59:24
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依据病例等计算赔偿追问：给个体户干活受伤算不算工伤解答：看是否有营业执照决定
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一般来说，停工留薪期工资单位按月正常发放。根据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 -
您好，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 必要时，可以委托律师帮助你处理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
