法律咨询

老师您好,我想咨询一下,公司在北京通州现在要搬到河北,东西已搬差不多了,现在也没有和员工协商也没有书面通知,员工现在可以拒绝工作直接去劳动仲裁获得补偿吗?

其它综合
2018-09-12 16:13:49
共有8位律师解答
  • 产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
  • 你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
  • 可以,建议委托专业律师处理,具体可以来我律所面谈或者电话微信
  • 您好,您们可以去申请劳动仲裁要求赔偿。
  • 您好,您可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金!
  • 您好,如果公司没哟及时支付劳动报酬或者社保的情况下可以主动辞职并且要求公司补偿。
  • 单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,建议委托专业律师处理
  • 协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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