请问，我是一个在某国企饭店工作了7—8年的临时工，当时公司也没有跟签合同，现在由于骨折无法上班请了病假，病假期间有清明假期，公司员工手册规定国家法定节假日期间休班一天扣三倍工资，并且扣除全年福利，我想请问这样是否合理？我应该如何争取个人权益？万分感谢！
劳动纠纷
2018-04-27 09:44:00
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有没有履行请假手续，如果公司批准了，公司扣你工资是违法的，可以申请劳动仲裁维权追问：请问您我们公司一直在扣税，但是并没有为我们缴纳五险一金等任何有关扣税的东西，请问这合理吗？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
