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离职到期，延迟不给走，怎么办？进厂时没签订合同

合同纠纷

2016-08-17 09:05:20

你好！没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资，向劳动局申请仲裁维权。
你好，按期离职，并可要求承担未签订劳动合同双倍工资。
如未签订劳动合同没有超过两年可主张要求双倍工资差额
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