我在公司工作了九年,当班长五多,现在公司把我辞退我,
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九年多已经足以让人付出一个时代。公司不顾员工的贡献,没有正当理由辞退员工,没有法律和道德,注意保存证据,不要跟对方轻易签署任何文书。你可以去仲裁,要公司继续留下你,或者让公司赔偿。不过不要轻易和公司谈判,最好有律师,以免公司对你不利
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若是违法解除,你可以申请劳动仲裁要求赔偿金。
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申请劳动仲裁维权
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要求每满一年支付一个月的工资
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建议是申请劳动仲裁维权
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你好,若公司无法定理由属于违法解除劳动合同,你可以要求公司支付18个月工资的经济赔偿金。
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你好!
公司如果是合法辞退,需要支付你经济补偿金,做满一年支付一个月的经济补偿金。公司如果是非法辞退,需要支付你两倍的经济赔偿金。
如需帮助,可致电。
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可以申请劳动仲裁,如果非法解除可以要求双倍工资。
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协商解决,协商不成,申请劳动仲裁
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可以要求获得经济赔偿。如需咨询或帮助可与我联系。
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可以申请劳动仲裁,如果非法解除可以要求双倍工资
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如何辞退?是否下达书面通知?
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您好,公司无故辞退的,可要求赔偿,协商不成可申请劳动仲裁。
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建议是申请劳动仲裁维权
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。