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没有劳动合同,但已提交辞职报告一个多月了,老板不予受理,一直拖延,不给发工资
劳动纠纷
2015-05-20 10:30:16
共有4位律师解答
有证据证明已提前一个月递交辞职申请的,劳动合同已经解除,单位应当正常结算工资。如果单位逾期未支付工资,可以向劳动局投诉,但没有签订劳动合同的,劳动局未必会受理。也可以直接向劳动仲裁委申请劳动仲裁,委托律师帮助收集证据
你好,建议你到劳动局投诉解决。
你好,可以申请劳动仲裁
你好,提出书面辞职之日起30日可离职,不发工资可向劳动监察大队投诉
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