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我在一家公司上班8天辞职，当初约定底薪是2000元/月，现在发工资只按照底薪1200元，试用期没有签合同，请问我如何维权，谢谢！

其它综合

2015-05-13 16:45:29

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

春节加班工资怎么算底薪

劳动合同纠纷 1825

我刚上班一个月，在餐饮店上班。老板说工资要压一个月才发，之前

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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底薪是按多少天算的

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

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在深圳工作，试用期3个月，试用期1800元底薪。现提出辞工，

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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行政拘留能解除劳动合同吗

解除劳动合同

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我在公司辞职后，他告诉我试用期一个月3600，现在说辞职按最

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

没签合同，今年2月份开会时告知调动岗位，现在岗位底薪1800

你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后

我在一家公司工作了一个多月，说好底薪是2000元，可是现在才

去劳动局告能行

9月28日入职，月薪1900元，试用期1100元，10月份工

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我在商场做销售员，工资是第一个月2000元，第二月2500元

有无工资转账记录或工资条等？

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我在公司工作了7个月，公司没签劳动合同，没买社保。而且底薪是

这位朋友您好，我已详细阅读了您的问题，根据您描述的情况、我的工作经验和法律相关规定，现答复如下：1、

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