法律咨询

8月18号辞工有十几天工资压在工厂里到现在还没有把工资打进我卡工厂企业一直拖着现在怎么办

劳动纠纷

2014-09-22 19:06:44

新劳动法有关克扣员工工资的规定|||　　克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。不包括以下减发工资的情况：　　(1)国家的法律、法规中有明确规定的;　　(2)依法签订的劳动合同中有明确规定的;　　(3)用人单位依法制定并经职代详细>>
最好协商出，也可以仲裁，对仲裁不服，可以起诉解决
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拖欠农民工工资怎么办

我从去年国庆节去公司上班说好，工资2500元压半个月工资到发

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

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老板欠员工工资怎样要

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工地散活，老板一直拖欠工资去年的工资到现在都还没结，每次问他

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

马俊哲律师

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什么地方可以办准生证

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我被老板辞退了工资没有领到有两个月的工资8月9月份两个月的工

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大家好我在一工厂上班7月29号进厂8月29号辞工到现在没发工

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

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恶意拖欠员工工资

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公司故意拖欠员工工资

可申请劳动仲裁来维权

企业拖欠员工工资

申请劳动仲裁。

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要求承担违约责任

员工离职公司在工资中扣除所有社会保障费是否违法？

协商不成搜集证据申请仲裁维权

员工工作日请假公司用周末加班来抵消这种合法性？

您好您可以申请劳动仲裁

学生工，美团专送不给离职怎么办？

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

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