律师,你好。我在五月中旬应聘了一家公司的行政专员。但是跟我说好试用期一个月3000,转正之后3500,五险一金。还收了400元工服费,当时没有开收据。干满一个月之后会以工资的形式返还。第一天上班因为迟到了五分钟被领导谈话并处罚金200元,领导说看我表现,如果表现好会议将进行时给我。后来这位领导比较看重我,跟我聊了很多。包括他靠人际关系两年之内做到人事副经理。后来她决定升我做他的助理。要我包个666的红包给他,他就和人说收了我的红吧,堵住别人的嘴。开始我不想答应后来又不知怎么的被他说服。答应了。之后他给我布置了一点任务,让我发布招聘信息。之后他就让我一直在家办公。他把我当成是他的弟弟。我被他感动了。他的确是在帮我。后来他又以在ktv,自助餐不够付款,让他的父亲以为她在天津为由让我帮他忙,我就请同学给他打了一共1500,他说要给我打3000~4000,总是从我这里拿不合适。后来一直没打。我因工作比较清闲,出去找兼职时意外碰到了我们经理。我才知道这是一家公司。我就被请出来了。五月底我找他帮我办手续解决工资问题。他开始给我一个主管电话让我找他办。后来她又说最好等他回来,怕别人给我办事情多,他很快就回来了。我答应了。等到六月上旬,他说可以帮我办。又出现意外没办。现在公司的人说他回老家了,电话也关机。现在我越来越怀疑他在骗我。我不知该怎么办。请您帮我分析分析。现在我在找工作时应聘了一家公司的人事专员。他们说要做工服一套夏季一套冬季,要五百,不干了可以退。我问他们有收据吗。他说有没收据我们不敢随便收钱。我不知道该不该相信他们。以前在超市打工的时候,收过服装押金,有收据,没这回事。
合同纠纷
2014-06-20 13:27:41
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
