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我姓朱:我1984年7月29日起工作至今交金才10年.交金(2003年-2013年).劳动手册1998年交给单位(前为农村户口)就是说1998年到2002年有5年没交金。现在我要追溯是否可行?我有连续10年劳动合同.现在单位要歇业已发通知(补偿按照规定)我能否要求续签无固定期限劳动合同.(相似情况有16人)?

劳动纠纷

2013-11-29 13:07:28

可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同
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解除无固定期限劳动合同的误区在哪

劳动合同纠纷 1057

工作13年，劳动合同到期能否要求签订无固定期限劳动合同

你可以主张签订无固定期限的劳动合同。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

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诉讼时效是3年还是20年

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诉讼时效是3年还是5年

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订立无固定期限劳动合同?

根据你的陈述，你不属于签订无固定期限劳动合同的情形。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

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诉讼时效性是2年还是3年

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要求签订无固定期限劳动合同

你有权要求签订无固定期限劳动合同，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。

请问: 1.我是否可以要求公司现在更改现劳动合同为无固定期限

不可以,两次固定合同的次数是从今年1月1日后所签定的合同开始计算. 如果合同今年12月到期,单位同

但是我只投保了5年。要是我辞职了，我会得到什么补偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

我提交离职书后，公司不到时间就让我离开

您好，您可以去劳动局投诉

假如实习生没有签订实习证明或第三方协议就离职了？

你好，要签订协议

在公司没有签订劳动合同的情况下，我该怎么办？

你可通过法律途径维权

餐饮业每天应该工作多少小时？您应该每月休息多少天？

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

护理实习生五一放假应该放多少？

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一名员工工作了八年，并购买了社会保险。合同将于今年5月到期。

员工的合同到期但公司不续签，如果到期的当月工作时间足月的，公司应当为其交当月的社保。但如果员工在月初

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法律分析：给企业造成的损失可以要求该员工承担。没有办理离职便擅自离职或违约出走，属于自动离职，单位通

无固定期限劳动合同最新范本

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