首先,请假扣钱,扣除满勤安全奖,超过五个班额外回扣每个班110元!我们这里上班三班倒,上12休息24,一月上20个班,没有礼拜天,加班费几乎等于没有,请假五个班等于扣除全勤300安全奖400一个班110更810再多一个班加110,等于上半个月班就没有工资了!这种情况合法吗?哪些是不该扣的?该怎样维权! 第二,给公司开货车,因为车机油不足导致车发动机损坏!公司罚款为修车费用百分之40差不多我要赔偿三千元!这种情况合理吗?不合理该怎样维权?谢谢律师了
公司企业
2013-03-14 20:05:10
共有3位律师解答
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不合法，加班应当支付加班费，公司对于请假，对于当天的工资不予支付，但不能倒扣钱。你可以去当地劳动监察大队投诉。你不需要赔偿，建议当面详谈，我可以帮你代理。
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不合法，单位规章制度涉嫌违法，劳动仲裁
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向当地劳动监察大队投诉解决。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
