单位经营状况不好，我是仪表工，因现在不需要仪表工为由，现在调我去做操作工（实际就是想找借口裁人，让自己提出辞职），我不同意。单位提出解除劳动合同。下了解聘通知单，解聘理由为换工作我不同意。我和公司谈补偿的问题，最后只答应给两千元。问题一：这种解聘是否是违法解除劳动合同。问题二：仲裁申请我怎么写，我在单位六年两个月。
劳动纠纷
2011-12-30 17:39:45
共有3位律师解答
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去劳动和社会保障局申请仲裁。
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我到仲裁委去起诉，由模板的
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据实拟定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
