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你好！我是2009年12月28日进厂，签劳动合同到期为2012年12月28日，三年到期，现在做了两年公司裁员，人员调动，我宝宝8个月了现在还在哺乳期请问是否赔偿

劳动纠纷

2011-10-08 16:25:16

违法辞退的，从入职时起开始，工作满一年赔偿两个月工资。
你好，可以到当地劳动部门申请仲裁
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