工作时间出了交通事故,事故责任五五开,已报工伤,医疗费用补偿可以兼得吗,双方都要原始发票怎么办?
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医疗费不可以兼得。其他可以依法赔偿,原件自己先留着,你先复印几份再说。
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你好,医疗费不可以双份的;但伤残赔偿一块是可以同时获得双份的。可以起诉对方肇事方主张伤残补助金,同时可以要求单位承担伤残补助金,一次性医疗补助金,一次性伤残就业补助金。
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属于工伤,但医疗费和误工费不能得双倍。其他赔偿可以兼得
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《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的”。上下班途中包括职工正常工作时间上下班的途中,以及职工加班加点后上下班的途中。《条例》第十四条规定的‘上下班途中’,应是合理时间内经过合理路线。这个合理路线,可以理解为往返于工作单位和职工居住地的一个合理的路线。
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医疗费用无法兼得。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。