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实行新规定的月计薪天数(21.75天)后法定假日(11天)还是带薪休假吗?公司是否有权取消法定假带薪工资的发放。理由是以21.75天算公司已将法定假工资发过了,其中已包含那11天工资了,所以只要元旦之类的法定假休息了就不在支付带薪工资了,这样做对吗?
其它综合
2011-04-10 22:36:00
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公司做法不对
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