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请问一下关于国家节假日补休是怎么算的还有节假日补休是按节假日算还是按一年计算现在江阴某单位以没有满一年将扣除节假日的工资但节假日都上班的某领导还以去年本店没规定为借口说去年的节假日不算自称他们都这样

经济相关

2010-07-23 10:26:57

礼拜天，可以补休，不能补休的，给200%工资。节假日只能给工资的300%，不能补休。
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法定节假日加班工资如何计算

劳动合同纠纷 9965

春节那个月的法定节假日如果按休息补假是补多少天？法定节假日的

你好，如果是法定节假日加班，我国劳动法明确规定是要支付三倍工资的，并且公司不能以调休补休来代替你们的

谭国杰律师

广东岭南律师事务所

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1月31日，请假两天，工作14天。其他时间是法定节假日的元旦

各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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你好，我想问一下，国家法律有没有规定，法定节假日拿月薪的人有

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2010年最新劳动法规定法定假是几天?

十一天，其中元旦、清明、端午、五一、中秋各一天，春节和国庆各三天。

2010年法定假有多少天

根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）规定，我国法定节假日包括三类。第一

法定假期加班

朋友，你好，对于加班时间是否要算工资，还要根据具体情况而定，若给加班人相应的补休，并且在符合法定的加

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你好，你们之间存在事实劳动关系，一样受到法律保护，一样享有同等权益。

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