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公司已转制为名(有限公司关闭,同时成立分公司)提出要解除劳动合同, 且职工离法定退休年龄不足5年, 合理合法吗?
公司企业
2011-01-11 19:29:24
共有2位律师解答
属于企业变更,不属于倒闭。单位解除劳动合同违法,建议申请劳动争议仲裁。
不合法。
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