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临时工（没有劳动合同)给个体户（无营业执照)干活时左手无名指损伤一节，问算工伤吗，适用工伤法条例吗，应怎样赔付？谢谢
劳动纠纷
2011-01-07 10:54:33
共有1位律师解答
你们这种关系属于雇用关系而非劳动法里的劳动关系，不适用工伤条例，但您受雇期间受伤，可要求雇主赔偿。
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