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劳动合同中有竞业限制条款，劳动者解除劳动合同后，用人单位没有支付经济补偿，劳动者到同行业工作，违约吗？

合同纠纷

2010-05-27 08:33:03

用人单位在解除或者终止劳动合同后，应当在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。未支付的，属于违法行为，劳动者可以另谋职业无需承担违约金。
不算。
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竞业限制条款主要有哪些

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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