我们上班时间合同为八小时,其实上班一点都不定时,很多时间都是上二十四小时,我已经做了两年了,请问有的赔偿吗?
经济相关
2009-07-23 09:05:08
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加班应当支付加班费
（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资；
（二）用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200％支付劳动者工资；
（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300％支付劳动者工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
