清明节休假
2021-10-19 16:02
找法网官方整理
春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节等节日都是我国民间较为重要的传统节日，这些节日不仅给我们国家增添了神秘色彩，同时也丰富了我们的生活。清明节是我们的传统节日，清明节期间会放三天假，是我们的法定节假日，那么大家对清明节休假安排有什么打算呢？现在大家和小编一起来了解一下有关清明节的内容。下面找法网小编就为大家介绍关于清明节休假的相关问题。
一、清明节
清明节，又叫踏青节，在仲春与暮春之交。清明节是中国传统节日，也是最重要的祭祀节日之一，是扫墓祭祖的日子。清明节的放假安排是什么？清明节加班的工资是多少？清明节放假工伤赔偿标准是什么？找法网百科专题为您整理相关内容为您解答。......
二、清明节加班
劳动者在清明节加班的，用人单位应当支付3倍工资。根据法律规定，用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。若是用人单位在清明前后两天休息日安排劳动者加班的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工......
三、法定节假日是带薪休假吗
法定节假日是带薪休假。劳动者在法定休假日休息的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付不低于平时工资的百分之三百的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。......
声明：找法网对文章享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。
还有疑问?立即咨询律师
找法网咨询助手
官网
在线
7x24小时在线 平均5分钟响应
咨询TA
