工伤会赔偿吗
工伤赔偿是个人财产，用人单位辞退员工应当支付的经济补偿金或者赔偿金，应当支付给员工本人，经员工书面授权，可以由他人代领。
员工本人因为特殊原因不能本人领取工伤赔偿款的，可以让家属代理，但是需要出具代理工伤赔偿款的授权书，确保家属代理的效力。
二、工伤赔偿的项目（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置......
网友提问：
甲把工程发包给乙方，乙方把架子工的劳务费按15元/平方发包给丙方，丙再把架子工的劳务费按12元/平方发包给丁方，丁方下面的工人张某在工地上搭架子时，不小心摔下来造成骨折，乙方已承担全部医药费2万多及陆续的给生活费1万多，现在张某要求乙方拿8万块钱出来把事情了清。请问乙方要承担全部吗？如果假设甲方不承担的话，乙、丙、丁大概各承担多少？
问题补充：
这是工伤吗？右股骨粗隆间粉碎性骨折,可定为几级伤残，按杭州标准要赔多少。
找法网付晓燕律师：
1、转包合同造成损害赔偿需要先了解有无转包资质，如无，......
工伤因为所处地区不同，伤残等级不同，赔偿项目不同，适用的工资不同。
1、一次性伤残补助金一次性伤残补助金按本人工资计算。本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。缴费工资是指工伤职工缴纳社会保险费的工资。如果用人单位依法缴纳工伤保险费，除高于所在省市上年度职工平均工资300％的外，职工的缴费工资应该与其实际工资一致且不低于所在省市上年度职工平均工资60％。但实践中，一些用人单位为了少缴费低报职工缴费工资，导致工伤保险基金支付给职工的一次性伤残补助金低于劳动者应当享受的数额，劳动者可以通过劳动争议仲裁要求用......
工伤和交通事故能同时赔偿，但在职工已经获得第三人侵权损害赔偿的情形下申请工伤保险待遇的，工伤保险经办机构理应区分不同的赔偿项目和标准，对于其中性质相同的、重复的项目可予以核减，对于其中性质不同、不重复的项目则应并行支付。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十二条
依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵......
交通事故赔偿后工伤还能赔偿。
发生交通事故后构成工伤的，交通事故进行赔偿后，劳动者可以申请工伤认定，工伤赔偿和交通事故赔偿并不冲突。
二、交通事故赔偿责任认定的依据是什么交通事故责任认定事关事故双方是否承担民事赔偿责任甚至是刑事责任的关键，也是公安机关交通管理部门根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关检验、鉴定结论，对交通事故的基本事实、成因和当事人的责任作出的具体认定。公安交通管理部门的责任认定实际上是对交通事故因果关系的分析，是对造......
车祸赔偿和工伤能同时赔偿。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
......工伤老板不赔偿的解决方法如下：
1、可以与老板协商，要求其按规定进行赔偿；
2、可以向当地的社会保障局进行投诉；
3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。
根据《社会保险法》第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。......
