买断工龄是我国改革开放初期安置富余人员的一种办法,员工与企业协商后,企业一次性支付一定数额的货币,解除劳动关系。
1.关于买断工龄退休后死亡后是否有补偿金的问题,关键在于员工在买断后是否继续参加了养老保险。
2.如果继续参加了养老保险,那么根据《工伤保险条例》的相关规定,其家属可以从社会保险部门领取抚恤金。
1.买断工龄职工死亡后,如果其在买断后继续参加了养老保险,那么其家属是有权从社会保险部门领取抚恤金的。
2.这其中包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
3.具体的金额和计算方式,如丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放等,都有明确的法律规定。
买断工龄可能会对办理退休手续产生一定影响,但具体的办理流程可以参考我国企业职工办理退休的相关事宜。
1.要按月领取社保退休金,需要满足两个条件:
(1)个人的累计参保缴费年限要达到一定年限,对于老职工,过去的连续工龄可以视同为已缴费;
(2)达到国家规定的退休年龄。
2.办理养老金领取手续时,有用人单位的职工由单位办理,社会失业人员则需要在达到退休条件前三个月自行到户口所在区的退管机构申请、办理。
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