没交社保工伤认定怎么进行

　　一、没交社保工伤认定怎么进行

　　1.职工或者其近亲属在事故发生之日起一年内，可以向劳动行政部门提出工伤认定申请。

　　2.劳动行政部门受理申请后，会进行调查核实，确认是否符合工伤认定的条件。

　　3.如果符合条件，劳动行政部门会进行工伤认定，并出具工伤认定书。

　　4.如果用人单位没有缴纳工伤保险，职工可以享受工伤待遇，由用人单位支付工伤保险待遇。如果用人单位不支付，职工可以要求用人单位支付工伤保险待遇。

　　二、没交社保工伤认定的资料包括什么

　　1.员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明；

　　2.《职工工伤认定申请书》；

　　3.员工本人身份证和工作证（或工卡）；

　　4.员工或用人单位伤（亡）事故情况材料（如实叙述事故发生经过）；

　　5.有关旁证材料（如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等）；

　　6.道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等（属交通事故的）；

　　7.工伤认定所需的其他材料；

　　8.受伤员工委托证明、亲属关系证明（属亲属提出工伤认定申请的）。

　　三、没交社保工伤认定什么时候有结果

　　行政部门受理认定申请后，应当自受理之日起60日内作出决定，并在工伤认定决定作出之日起10个工作日内以书面形式通知用人单位、职工或者其直系亲属,并抄送经办机构。找法网提醒您，劳动保障行政部门受理职工或者其直系亲属提出的工伤认定申请后，可以要求用人单位在15个工作日内提交有关材料。职工或其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，举证责任在用人单位，用人单位在15个工作日内未提交有效证明材料的，劳动保障行政部门可以依据受伤职工或其直系亲属提供的材料依法作出工伤认定结论。