怎样判断交通事故引发的工伤程度

　　一、怎样判断交通事故引发的工伤程度

　　交通事故工伤的认定条件方面有：

　　1.上下班的合理时间内往返于工作地与住所地;

　　2.往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线;

　　3.无本人责任或非本人责任;

　　4.机动车事故。

　　《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

　　(四)患职业病的;

　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

　　(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

　　二、交通事故申请工伤鉴定的材料

　　交通事故申请工伤的材料主要有：劳动能力鉴定申请表、工伤认定结论；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；事故认定书。

　　《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：

　　（一）工伤认定申请表；

　　（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

　　（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

　　三、交通事故工伤怎么样鉴定

　　交通事故工伤鉴定流程如下：

　　1.用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；

　　2.提交工伤认定结果等等材料；

　　3.组成专家组，提出鉴定意见；

　　4.作出劳动能力鉴定结论。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

　　找法网提醒您，根据《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。